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人力资源部组织开展《中华人民共和国劳动法》和人力资源相关法律规章规定学习活动
浏览次数:334作者: 张曼丽   信息来源: 市公交集团发布时间:2024-05-22

为进一步提高职工业务能力,按照第二季度绩效考核非固定考核项内容要求,阜阳公交集团人力资源部于5月21日组织开展中华人民共和国劳动法和人力资源相关法律规章规定学习活动。

在人力资源部部长汪峰带领下,大家首先学习了《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关内容。在问答交流中,劳动合同的签订与履行、工作时间与休息休假、工资福利与社会保险等核心内容有了更加全面、深入的了解。随后,副部长马海洋针对办公室常见的人力资源管理问题,进行了案例分析,参与职工积极讨论,共同分析案例中的法律问题和解决方法。

此次学习活动的开展,进一步增强了办公室人员的法律素养,提高了解决问题的能力,也为提高集团公司人力资源管理的规范化、科学化水平奠定了坚实基础。下一步,人力资源部将继续加强相关法律法规的学习和培训,为公司的可持续发展提供有力保障。

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